12.09
Вопрос #46395
Должна ли я выплачивать деньги военкомата те которое выплачивал военкомат пока я находилась в акодемотпуске?
Автор:
Ирина ,
Город: Алейск / край Алтайский,
12.09.2019 06:27:50
Суть вопроса:
Здравствуйте, я получаю пенсию по потери кормильца. Учусь в колледже последний год нахожусь в академотпуск по медицинским показаниям. Военкомат выплачивает пенсию или нет? Если выплачивать я должна ему вернуть деньги?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
12.09.2019 09:56
Перерыв в учебе без отчисления из образовательной организации не является основанием для прекращения выплаты пенсии, т.е. лица, находящиеся в академическом отпуске, сохраняют право на получение пенсии.
12.09.2019 11:19
Военкомат требует возврат пенсии за последний год нахождения в академотпуске.Правомерное ли их действия? И что делать в таком случаи?
12.09.2019 11:34
Если учащийся или студент находится в академическом отпуске, то он не утрачивает право на получение пенсии по случаю потери кормильца, так как юридически является обучающимся в учебном заведении. Сохраняется право на пенсионное обеспечение по случаю потери кормильца и во время отпуска по уходу за ребенком.
Другие вопросы:
#68530
30.05.2024 (02:49)
Оплата руководителю практики студентов
Здравствуйте!
Университет послал студентов на производственную практику. От предприятия, где проходит практика студентов, назначен руководитель практики. Ему оплата не идет, т.к. считается, что предприятие получает дармовую рабочую силу.
Может ли руководитель практики студентов от предприятия получать оплату услуг по руководству производственной практики студентов, и каким законом это регулируется?
Спасибо.
#68506
23.05.2024 (09:50)
Как продлить договор с частной школой ?
Добрый день, могут ли отчислить ребенка из платной школы или не продлить договор на следующий учебный год? Ребенку 8 лет заканчивает второй класс. Директор школы отказывается брать в 3 класс из за поведения.
#68499
21.05.2024 (07:11)
Учебный отпуск при обучении на заочной основе
Здравствуйте, скажите, пожалуйста, есть ли основания, по которым работадатель законно может отказать в учебном отпуске при наличии справки-вызова, (зависит это как-то от качества работы сотрудника, которому необходим учебный отпуск, имеющихся замечаний по рабочим вопросам и заинтересованности работадателя в получении образования сотрудника)?